• Thời hạn hợp đồng lao động: 5 năm
• Số lượng: 1, trong đó nữ: 0

• Ngành, nghề: Hàn, trong đó số có nghề: 1
• Địa điểm làm việc: Aichi-ken
  • Thời giờ làm việc: 8 giờ/ngày, 5 ngày/tuần theo quy định của Luật lao động Nhật Bản.; Thời giờ nghỉ ngơi: Thời gian nghỉ ngơi giữa ca là 60 phút.
  • An toàn, vệ sinh lao động: Người sử dụng lao động phải tổ chức huấn luyện an toàn, vệ sinh lao động; cung cấp miễn phí, đầy đủ trang thiết bị làm việc, dụng cụ bảo hộ lao động phù hợp với ngành, nghề, công việc của người lao động; đảm bảo nơi làm việc an toàn và vệ sinh lao động
  • Tiền lương/tiền công: 223.000 JPY/tháng
• Các phụ cấp khác, tiền thưởng: 9.530 yên/tháng
  • Tiền làm thêm giờ: được tính theo quy định của Nhật Bản
  • Các khoản khấu trừ từ lương theo quy định của nước tiếp nhận lao động: Thuế: 4.630 yên/tháng; Bảo hiểm xã hội: 21.468 yên/tháng; bảo hiểm y tế: 11.022 yên/tháng; Chi phí thuê nhà: 30.000 yên/tháng
  • Điều kiện ăn, ở, sinh hoạt: Người sử dụng lao động bố trí nhà ở với đầy đủ trang thiết bị sinh hoạt, người lao động tự chi trả tiền ăn và chi trả 30.000 Yên/tháng tiền thuê nhà
  • Các chế độ bảo hiểm: Người lao động được tham gia các loại bảo hiểm theo quy định của Nhật Bản
  • Tiền dịch vụ được bên nước ngoài tiếp nhận lao động chi trả (nếu có): 223.000 JPY/Lao động
  • Các chi phí do bên nước ngoài tiếp nhận lao động chi trả (nếu có)

+ Chi phí đi lại từ Việt Nam đến nơi làm việc và ngược lại: 700 USD

+ Tiền đào tạo: 0 JPY

+ Tiền bồi dưỡng kỹ năng nghề: 0 JPY

+ Tiền bồi dưỡng ngoại ngữ: 0 JPY

+ Tiền visa: 0 JPY

+ Tiền đóng góp Quỹ HTVLNN: 0 VNĐ

+ Chi phí kiểm tra sức khỏe: 0 JPY

• Vé máy bay: Bên tiếp nhận chi trả vé máy bay từ Việt Nam đến nơi làm việc tại Nhật Bản và ngược lại sau khi hoàn thành hợp đồng.
• Hỗ trợ khác: 0 JPY

2. Chi phí người lao động phải trả trước khi đi: